森 義隆
もりよしたか
特定社会保険労務士 ﾌｧｲﾅﾝｼｬﾙﾌﾟﾗﾝﾅｰ・ｷｬﾘｱｺﾝｻﾙﾀﾝﾄ
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提供する価値・伝えたい事
働き方、働かせ方がますます多様化する現代社会。日々部下と向き合う管理職は、知らず知らずのうちに様々な労働問題と直面しています。何も知らずにその場凌ぎの対応を行うのと、理屈や根拠を理解した上で問題に対応するのとでは大違いです。
講演では、労働問題に直面する管理職の方々を対象に、理解しておいて頂きたい労働法について、事例を挙げながら検証・解説いたします。
内 容
１．労働時間、休憩、休日の意味するところ
２．賃金について
３．解雇について（不当解雇と言われないために）
勤務態度不良、能力不足による解雇
諭旨解雇、懲戒解雇
日常、会社でありがちな事例をもとに検証
４．メンタルヘルス
予防、発生した場合の対応策、他の社員、部署への影響と対応
５．新しい雇用形態と上手に付き合う
派遣社員について
６．これからの労働行政
業務外の講師への取次は対応しておりません。