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離職率低下

企業が自己啓発を支援する意味 スキルや生産性を自ら上げる社員の育成策を解説

企業の成長や活性化につながる策として「社員への自己啓発支援」が注目されています。自発的にさまざまなスキルや知識を自主的に身につけてもらうことで、生産性アップや組織の競争力強化が期待できます。 しかし具体的には「どのような …

企業が直面する人材育成の課題解決する人材育成プログラム

企業が生産性を上げ成長を続けるために、優先的に取り組みたいのが人材育成です。しかし、いざ人材を育成しようと思っても、思い通りに進められずに悩んでいる企業もあるのではないでしょうか。 本記事では、よくある人材育成の課題やそ …

ウェルビーイング研修で社員のエンゲージメントをUP!研修内容・取り組み例を詳説

社員の幸福度を高め、企業全体のエンゲージメントを向上させるために、「ウェルビーイング研修」が注目されています。 この記事では、企業がウェルビーイングに取り組むメリットや成功事例、具体的な実践方法までを詳しく解説します。 …

社員が定着するメンター制度 導入の5ステップと成功事例も解説

企業にとって、新入社員の離職は大きな課題となっています。 そこで注目したいのがメンター制度です。メンター制度は新入社員を定着させる手法として多くの企業に導入されています。 当記事では、メンター制度について詳しく解説してい …

【SBスタッフ講演レポート 第19回】
会社が抱える問題を研修で解決!~田中和義さん研修レポート~

建設業界や物流業界、サービス業…。今はどの業界も深刻な人手不足が課題となっています。 人事担当者にとって特に頭の痛い悩みが、「せっかく採用したのに続かない」ということではないでしょうか。 離職率の減少は、多くの人事担当者 …

人材定着の鍵となる「エンゲージメント」向上の施策7選

9割以上の企業が計測したいと考えている「エンゲージメント」。なぜそれほどまでに企業はエンゲージメントに注目しているのでしょうか。この記事ではその理由や、エンゲージメント向上のための7つの施策などについて解説します。 エン …

定着率は業界トップ! スターバックスの社員研修の秘密とは?スタバ出身の講師も紹介

つも美味しいコーヒーと居心地の良い空間を提供するスターバックスコーヒーのサービスは、各店舗で働く従業員によって支えられています。 本記事では、サービス業界にとどまらず多くの業種の経営者から注目される、スターバックス流の人 …

建設業界が人手不足な理由。現状と対策をデータで解説

建設業や製造業などはもちろん、すべての業種において従業員が安全に、安心して働けるよう、安全衛生の考え方が重要です。本記事では、安全衛生の内容や目的、関連する法律や具体例について、わかりやすく解説します。

成功へと導くOJT研修の進め方とは?メリット・デメリット、目的とポイントをも解説

現場で直接、上司や先輩社員から指導を受けるOJT研修。メリットの多い研修ですが、一部にデメリットもあります。 本記事では、OJT研修の概要やメリットデメリット、進め方と目的、成功させるためのコツについてわかりやすく解説し …

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