提供する価値・伝えたい事
東京の大学を出て、商社で働いていた私が、父の経営する中里スプリングスに入社。社内を改革するためには、まず自分が"腕"を磨く以外に道はない。夜中にこっそり現場で修業を積み、3年ほど経ち、古参社員からも二代目として認めてもらえるようになり、7年経ったころに、やっとスタートラインに経ったような気持ちでした。そこから二代目として着手していった改革についてお話しします。
東京の大学を出て、商社で働いていた私が、父の経営する中里スプリングスに入社。社内を改革するためには、まず自分が"腕"を磨く以外に道はない。夜中にこっそり現場で修業を積み、3年ほど経ち、古参社員からも二代目として認めてもらえるようになり、7年経ったころに、やっとスタートラインに経ったような気持ちでした。そこから二代目として着手していった改革についてお話しします。
業務外の講師への取次は対応しておりません。