危機のときにこそ、トップの決断が大切です。 企業はトップの判断によって大きく左右されます。 慣習にとらわれない行動力こそ、組織運営上必要なことです。 総会屋事件などを通して感じた組織のあり方を提案します。
業務外の講師への取次は対応しておりません。