紺野大輝
こんのたいき
『会社を変える障害者雇用』著者
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想定する対象者
一般社員
提供する価値・伝えたい事
障害者の離職理由は「職場の雰囲気・人間関係」が上位を占めています。ともに働く従業員との関係が定着に大きく影響します。
このセミナーでは、障害者と働くことになった従業員の方へコミュニケーションの方法などをお伝えします。
業務外の講師への取次は対応しておりません。