想定する対象者

経営者、管理職 　プレイングマネジャー、チームリーダーなど

提供する価値・伝えたい事

その他大勢から一歩抜きに出る仕事術。

それは、周りを巻き込み、人に任せる。
協力者を探し、協力を引き出す。
人にできることは、人に任せる。
できないことは、できる人にやってもらう。

1人で全てやろうとしないなどして、成果にレバレッジを掛けるのです。

目標達成する人は、なぜ協力者を探し、協力を引き出すのが上手いのか？
それは、一人では何もできないことがわかっているからです。
「人間一人で生きているわけではない」と言われるように、仕事も一人で成果を出し続けるには限界があります。

周囲を巻き込む意味（意義）から手法、人への任せ方、協力者を探し協力を引き出し方、
自分にない能力の人からの借り方などお伝えいたします。

内　容

2時間の講演例

・なぜ周囲を巻き込んでｺﾐﾆｭｹｰｼｮﾝを取っていく必要性があるのか？
・人はなぜ他人に協力をしようと思うのか？
・人はなぜこの人なら協力をしてもいいと思うのか？
・人は何をもって巻き込まれるのか？
・成果（目標達成）のためにレバレッジをかける７つのステップ
・周囲を巻き込む７つのコミュニケーションポイント

根拠・関連する活動歴

過去の講演タイトル例

周囲を巻き込むコミュニケーション
強いチームを作るには
目標達成をする人だけが知っているたった一つの秘訣とは？

などご希望に応じてアレンジいたします。