働き方改革の実現のために
~組織と個人の意識改革~

森本千賀子
もりもとちかこ

人材・組織マネジメント

森本千賀子
もりもとちかこ

株式会社morich 代表取締役 兼 オールラウンダーエージェント
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想定する対象者

ビジネスマンの方々
経営者の方々
管理職の方々

提供する価値・伝えたい事

昨今叫ばれている「働き方改革」。やみくもに進めても成果はあがりません。
組織、個人、両輪の意識を変革していくことが、不可欠です。
働き方改革とは何か、何故必要なのか、実現するためにはどうすればよいのか、エージェントとして関わってきた豊富な企業の事例からお話します。また、ワーキングマザー、組織人、企業家として時間をフルに活用しているモリチ流仕事術もお話します。

内 容

◆ 働き方改革が叫ばれている背景
  ・そもそも働き方改革とは何か
  ・社会的背景

◆ 企業の取り組み事例 

◆ 組織として生産性をあげるために必要なこと

◆ モリチ流仕事術

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