想定する対象者

介護士、看護師、小売、サービスなど対人業務の皆さんに適したセミナーです。
「類人猿性格分類」という独自のコミュニケーション手法を通して、「なぜあの人はあんな言い方をするのか」「どうして私の言うことを素直に聞いてくれないのか」といった起こりがちなストレスから解放され、皆さんの仕事が少し楽になります。

提供する価値・伝えたい事

「なぜあの人はあんな言い方をするのか」「どうして私の言うことを素直に聞いてくれないのか」
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こんな日々の業務の中で感じる些細なストレスも、積み重なると大きな心理的負担になります。

こうしたストレスから解放されるために必要不可欠な「お互いを理解し許容できる関係の構築」を楽しみながら体験しましょう！

グループワーク中心の「学ぶ」ではなく「気づく」セミナーのため、皆さんの価値観に影響を与え、その日から自然に行動が変わります。

※類人猿分類とは、人の性格を「ゴリラ」「オランウータン」「チンパンジー」「ボノボ」という４種の類人猿にタイプ分けし、それぞれの特徴を理解しながら自分の周囲の人の違いに気づき、相手の価値観を尊重できる関係を構築するものです。
⇒監修者：名越康文氏のインタビュー（東洋経済オンライン）　https://toyokeizai.net/articles/-/74793

内　容

１．自己診断：あなたは何タイプ⇒結果ごとに席替え

２．グループワーク：自分たちは何タイプ？？

３．類人猿の生態と、ヒトに当てはめた時の特徴について

４．類人猿タイプ別「あるある」で各タイプの特徴を理解しましょう

５．グループワークでさらに各タイプの特徴や自分達との考え方の違いを体験しましょう！

　　（2つのワークを実施）

６．まとめ：「類人猿性格分類」を通して理解いただきたいこと

根拠・関連する活動歴

「類人猿性格分類」は広島のスーパーマーケット「エブリイ」の急成長の秘密として、「ガイアの夜明け」でも紹介されたオリジナルの研修カリキュラムです。

書籍も発行され外部に発信はしていますが、あくまで（株）エブリイ内部の研修を主とし、これまでは積極的にセミナーを外販していませんでした。

私こと中村は唯一の社外公認講師であり、「類人猿性格分類」のより多くの方々に役立てていただくことを目的として活動しております。