【若手社員向け】豊臣秀長から考える、これからのフォロワーシップ

大中尚一
おおなかしょういち

人材・組織マネジメント

大中尚一
おおなかしょういち

歴史経営コンサルタント 株式会社學天堂 代表取締役
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想定する対象者

20代・30代の若手・中堅ビジネスパーソン

提供する価値・伝えたい事

リーダーシップを発揮することが大事と言われるようになりましたご、それと同じくらい大切なのが「フォロワーシップ」です。

この有無が、個人でも組織でも成果を分けます。

そのフォロワーシップを発揮するための3つのポイントを、天下統一を成し遂げた豊臣秀吉のNo.2だった豊臣秀長を題材として

企業の実質NO2 の経験を持ち、元歴史教師という背景を持つ講師が解説します。

内 容

1.フォロワーシップとは
2.フォロワーシップの目的
3.理想のフォロワー 豊臣秀長
4.フォロワーに似て非なるもの
5.豊臣秀長に見るフォロワーシップ3つのポイント
6.終わりに

根拠・関連する活動歴

もと高校の歴史教師
コンサルタント・講師として300回以上のセミナーや講演の実績

<出版実績>
『日本のしくじり史』 総合法令出版
『家康の本棚』 日本能率協会マネジメントセンター

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