想定する対象者

経営者、管理職、リーダー

提供する価値・伝えたい事

メンタルヘルス対策のラインケアについてお伝えします

内　容

・メンタルヘルスの基本事項
・ラインケアとセルフケア
・ストレスチェック集団分析から見えること
・幸福感の高い社員を増やすポジティブメンタルヘルス
・明るくパフォーマンスの高い職場づくりのポイント
・１on1のポイント

※パワハラについての内容をロールプレイを交えて行うことも可能です

根拠・関連する活動歴

保健師、労働衛生コンサルタント、公認心理師。ストレスチェックの実施者でもあり集団分析も行う。社内での対応事例やデータを踏まえ経営陣にマネジメントのアドバイスやコンサルティングも行っている。400人の企業でメンタル休職者ゼロを達成した実績あり。他メンタルヘルス研修、コミュニケーション研修も多数。