想定する対象者

人材派遣会社から派遣社員を受け入れている会社が注意したい点を説明

提供する価値・伝えたい事

派遣社員への接し方と派遣元会社への交渉方法

内　容

派遣法の概要
派遣先会社が契約を締結する上で注意すること
派遣社員への指揮命令で大切なこと
派遣元会社との派遣料金の設定で留意すること

根拠・関連する活動歴

人材派遣会社の本社勤務歴が約８年あり。
労働局の指導対応実績多数。