島田直行
しまだなおゆき

弁護士

講師ジャンル	実務知識	経理・総務・労務

島田直行のプロフィール

■経歴・活動歴
京都大学法学部卒業。現在、山口県弁護士会所属の弁護士として活躍。
会社の問題と社長個人の問題をトータルに扱い、弁護士の枠にとらわれることなく、全体としてバランスのとれた解決策を提示。労務問題、事業承継あるいはクレーマー対策など、社長が抱える多様な労働事件に対応し、解決に導く。

基本姿勢は訴訟に頼らないソフトな解決であり、交渉によるスピード解決を目指す。
最近は、労働問題、クレーム対応、事業承継(相続を含む)をメインに社長に対するサービスを提供。クライアントからは「社長の孤独な悩みをわかってくれる弁護士」として信頼を得ている。
とくに労働問題（「解雇」「うつ病」「労災」「横領」「採用」「パワハラ」「セクハラ」など）は、法律論をかかげるだけではなく、相手の心情にも配慮した解決策を提示することで、数々の難局を打破。そのような実績から、経営者あるいは社会保険労務士を対象にしたセミナーで、「社長目線での解決策」を解決することが多い。顧問先は、サービス業から医療法人に至るまで幅広い分野に対応している。

■著書
『社長、クレーマーから「誠意を見せろ」と電話がきています―「条文ゼロ」でわかるクレーマー対策』（プレジデント社/2019年）
『社長、辞めた社員から内容証明が届いています―「条文ゼロ」でわかる労働問題解決法』（プレジデント社/2018年）
Amazonランキングの「会社経営」「労働」「マネジメント・人材管理」の3部門で1位になる。
「トラブルとなった社員との交渉の進め方」「トラブルが起こらない職場・人事制度のつくり方」 「人手不足時代に優秀な人材を採用する方法」など、豊富な実例・実績を交えて分かりやすく説き明かす。

講演実績

会合名	開催時期・地域	主催窓口	主催担当者の声
経営幹部研修会	2019年2月/長野県	建設・住宅	たいへん興味深い内容で質問も多く出ました。….

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講演タイトル例