小島敦子
こじまあつこ
プレシャスパートナー代表 組織開発コンサルタント
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内 容
・人の強みを活かすチームビルディング、組織が一丸となる成果を出す仕組みづくり・成果を導く目的・目標の考え方と共有・指導の仕方
・組織を活かすフィードバックと対話力、部下育成コーチング
・1on1面談の進め方
・目標管理設定の進め方
・問題解決のためのアクションラーニング（プロジェクト運用）
業務外の講師への取次は対応しておりません。