提供する価値・伝えたい事
今、定年延長や、役職定年制度、ジョブグレード制度などが持ち込まれ、50代が厳しい状況にある。持ち逃げ世代の団塊世代のリタイアが大きな話題になり、その子供たちも団塊ジュニアと呼ばれ、その狭間世代で受難世代、無気力な世代でもある。バブル経済からバブルの崩壊を体験し、幾度もの危機に遭遇しながら、50代になった今、厳しい現実に直面している。そこで、定年後に 「金なし」「友なし」「居場所なし」にシニアのならないために、今から準備しよう。
内 容
1.「リタイア後20年、生涯活躍人生を目指す」
-「生涯活躍度セルフチェック」で棚卸しを行い自分自身を見直す。
2.シニアが活躍できる場づくりと居場所づくり
―働く、起業する、社会貢献する、教える・学ぶ、趣味を生かす。
―シニアの居場所づくり、自分のキャラづくり。
3.自分だけの目標づくり
―自分だけの「マイスターティングシート」づくり
業務外の講師への取次は対応しておりません。