想定する対象者

組合役員、リーダー層、部下をもつ皆様

提供する価値・伝えたい事

「相手が思うように動いてくれる魔法があったらいいのに！」と一度は思ったことがありませんか？
相手の行動を変えるには自らの関わり方、つまり働きかけをかえることが大事です。色彩学と心理学をミックスした独自のメソッドを用いて
相手に気持ちよく動いてもらう秘訣をお教えします！

内　容

＊下記は1例です、お客様に応じカスタマイズいたします
１、組織を取り巻く現在の課題

２、人間関係の１ステップ【自己理解】
・（ワーク）今の自分の能力ってどんなもの？今の能力チェック

３、人間関係の２ステップ【相手を知る】
・あなたの部下はどんなタイプ？

４、人間関係の３ステップ【関わり方を変える】
・色彩別関わり事例紹介

５、質疑応答

根拠・関連する活動歴

最新の著書『部下の能力開花は関わり方次第～あなたの部下は何色レンジャー？～』より