想定する対象者

ミドル世代のビジネスパーソン
ビジネスパーソンとしての今後のキャリア形成に不安や課題のある方々に、自らのキャリア形成についての「気づき」を提供します。

提供する価値・伝えたい事

会社に与えられた仕事をこなし、会社が決めたキャリアを生きる時代はもう終わりです。
自らのキャリアは自らデザインする時代にシフトしています。
人生百年時代をイキイキと生き抜く術について考えます。

内　容

自分の価値を考える（強み、価値観、貢献）
キャリアアンカー理論
どんなフィールドでも輝き続けるために

根拠・関連する活動歴

前職の人事部にて定年延長制度政策を策定（年金改革をふくむ）
国家資格キャリアコンサルタント取得
キャリアデザイン研修に多数登壇