佐藤将之
さとうまさゆき
アマゾン ジャパン立ち上げメンバー、元Fulfillment Center Sr. Operation Manager/GM/Directors、株式会社GA technologies 執行役員 CEOオフィス室長、エバーグローイングパートナーズ株式会社 代表取締役、事業成長支援アドバイザー
アマゾン ジャパン立ち上げメンバー、元Fulfillment Center Sr. Operation Manager/GM/Directors、株式会社GA technologies 執行役員 CEOオフィス室長、エバーグローイングパートナーズ株式会社 代表取締役、事業成長支援アドバイザー
驚異的な成長を続けるアマゾンの原動力は真の顧客第一主義。お客様の立場に立って事業を見直し、お客様の目線で事業の再構築を行っていく事が成長の一番の近道とし、その実現を支えるのが人材と仕組み作りにあると考える。著書『アマゾン式 変わり続ける力』(大和書房)など。
属性 | コンサルタント |
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属性 | コンサルタント |
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講師ジャンル
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ソフトスキル | 意識改革 | リーダーシップ |
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実務知識 | 人材・組織マネジメント | その他実務スキル |
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プランへ移動佐藤将之のプロフィール
■経歴
1969年 東京都生まれ
1994年 セガ・エンタープライゼス(現セガホールディングス)入社。
生産管理部門にて家庭用ゲーム機のハードウェア、ソフトウェアの生産管理業務に従事。
1999年 Sega of America, Inc.へ出向。
家庭用ゲーム機(ドリームキャスト)の新規市場投入のプロジェクトに従事。
2000年 アマゾンジャパン入社。
サプライチェーン部門にてサイト立ち上げのための調達システムの立ち上げ、および物流設計を行う。
2003年 アマゾンジャパンリテール部門 書籍調達部門の責任者に就任。
在庫確保、在庫の最適化、および調達物流の再構築を行う。
2005年 Fulfillment Center(以下“FC”)のSr. Operation Manager/GM/Directorsに就任。
倉庫運営、および物流ネットワークの構築を行う。
2016年 アマゾンジャパン退職。
2018年 エバーグローイングパートナーズ株式会社設立。
2023年 株式会社GA technologies 執行役員 CEOオフィス室長に就任。
これまでの経験を活かし経営コンサルタントとして講演、研修、コンサルティング活動を行う。また、日本の食文化を広めるため、鮨職人としての側面も持つ。
■主な公職歴
アマゾン ジャパン 立ち上げメンバー
アマゾン ジャパン Fulfillment Center Sr. Operation Manager/GM/Directors
エバーグローイングパートナーズ株式会社 代表取締役
■著書
『amazonのすごい人事戦略』(東洋経済新報社/2022年)
『アマゾン式 変わり続ける力』(大和書房/2021年)
『amazonのすごい会議―ジェフ・ベゾスが生んだマネジメント技法』(東洋経済新報社/2020年)
『アマゾンのすごい問題解決』(宝島社/2019年)
『1日のタスクが1時間で片づく アマゾンのスピード仕事術』(KADOKAWA/2018年)
『アマゾンのすごいルール』(宝島社/2018年)
『Amazon真の強さの理由』(Kindle版/2017年)
講演実績
会合名 | 開催時期・地域 | 主催窓口 | 主催担当者の声 |
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オンラインセミナー | 2022年12月/大阪府 | 建設・住宅 | 製造部門のメンバーには、最初から最後まで関心ある内…. |
組合員向けセミナー | 2021年7月 | 製造業 | 佐藤さんの講演は非常に引き込まれるプレゼンで参加者…. |
会員交流会 | 2019年12月/茨城県 | 業界・職業団体 | アマゾンで取り入れている採用や、人材育成について、…. |
講演タイトル例
著書・著作紹介
アマゾンWEBサービスを利用しております。
- アマゾンのすごいルール|(2018-04-06)
- 心を育てる保育環境: 思いと環境をつなぐ保育の空間デザイン (教育技術新幼児と保育MOOK)|(2020-08-19)
- amazonのすごい会議: ジェフ・ベゾスが生んだマネジメントの技法|(2020-09-18)
- まちづくり仕組み図鑑 ビジネスを生む「地元ぐらし」のススメ|(2022-09-01)
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- アマゾン式 変わり続ける力|(2021-02-20)
- Amazon真の強さの理由|(2017-04-05)
業務外の講師への取次は対応しておりません。